شماره1، پاییز و زمستان 1403
نقش هوش مصنوعی در کاهش استرس شغلی با رویکرد نقش مدیران شرکت‌ها
- شناسه خبر: 3267
- تاریخ و زمان ارسال: ۱۰ خرداد ۱۴۰۴ - ۰۱:۱۱
- بازدید : 15
- نویسنده: خبرنگار
عنوان مقاله: نقش هوش مصنوعی در کاهش استرس شغلی با رویکرد نقش مدیران شرکت‌ها
نگارنده / نگارندگان:
رعنا هاشمی – ارشد روانشناسی عمومی دانشگاه علوم و تحقیقات تبریز
الناز تقدیری- ارشد مشاوره خانواده دانشگاه علوم انسانی شبستر
مطهره ساعی – کارشناسی، روانشناسی عمومی،دانشگاه پیام نور، واحد اردبیل، ایران، اردبیل
چکیده:
این مقاله به بررسی نقش هوش مصنوعی در کاهش استرس شغلی کارکنان و نحوه مدیریت این فناوری توسط مدیران می‌پردازد. طبق مطالعات اخیر ، استفاده هوشمندانه از هوش مصنوعی می‌تواند استرس شغلی را تا ۴۰٪ کاهش دهد.
واژه‌های کلیدی: استرس شغلی،هوش مصنوعی،روانشناسی، مدیریت
ارسال دیدگاه
نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد